จุดไฟให้ผู้นำองค์กร เริ่มปฏิรูปพัฒนา ‘คน’ แนะนำ SEAC HR CLUB หลักสูตรผู้บริหารระดับสูง สู่การพัฒนาคนให้เก่ง เติบโต เท่าทันยุค AI

จุดไฟให้ผู้นำองค์กร เริ่มปฏิรูปพัฒนา ‘คน’ แนะนำ SEAC HR CLUB หลักสูตรผู้บริหารระดับสูง สู่การพัฒนาคนให้เก่ง เติบโต เท่าทันยุค AI

HREX แนะนำ หลักสูตร “SEAC HR Club” คลับสำหรับผู้บริหาร “คน” แห่งแรกของประเทศไทย​ เน้นกลยุทธ์การบริหาร “คน” เป็นสำคัญ อัดแน่นข้อมูลเชิงลึกที่ได้รับการพิสูจน์แล้วว่าเชื่อถือได้ ความรู้ใหม่ที่ไม่เคยมีในไทยมาก่อน จากกูรูในเครือข่าย ​Global Partners มากมาย เตรียมผู้บริหาร – เจ้าของกิจการ – Top HR ระดับสูง ให้พร้อมฝ่าฟันทุกอุปสรรคในยุค AI

คลิก เพื่ออ่านข้อมูลหลักสูตรเพิ่มเติม ได้ที่ https://bit.ly/46E19DK 

เมื่อเริ่มเข้าสู่ยุค AI พนักงานตัวเล็กตัวน้อยในองค์กรส่วนใหญ่ คงได้ยินคำว่า AI ผ่านหูแทบทุกวัน แม้ AI จะมีคุณสมบัติสุดล้ำเลิศ แต่พนักงานส่วนใหญ่กลับไม่รู้ว่าตัวเองควรจะเริ่มจับต้นชนปลายจากจุดไหน เพราะ AI บนโลกใบนี้มีมากมายนับไม่ถ้วน ไม่รู้ว่าเครื่องมือชนิดไหนเหมาะกับงานที่ทำอยู่ และต้องใช้อย่างไรให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุดในการทำงาน

แต่นี่ไม่ใช่ความผิดของพนักงานที่ไม่รู้และไม่เข้าใจ 

เพราะสารตั้งต้นของการเปลี่ยนแปลงการปรับแผนการพัฒนาและเสริมทักษะของบุคลากร คือ ผู้นำองค์กรระดับสูง เจ้าของธุรกิจ และ Top HR Leader ซึ่งมีหน้าที่ดูแลภาพรวมของกระบวนการพัฒนาและดูแลพนักงานทั้งหมด ต้องแสวงหาแนวทางปฏิรูประบบแบบแผนการทำงานให้สอดรับกับการเปลี่ยนแปลงของโลกยุคใหม่

อย่างไรก็ตาม ผู้นำองค์กรและผู้บริหารในหลายบริษัท โดยเฉพาะองค์กรไทย คงยืน งง ๆ ในดง AI ไม่ต่างจากพนักงาน เพราะเทคโนโลยีเหล่านี้นั้นใหม่เอี่ยมอ่อง และไม่มี ‘คู่มือ’ ที่ตายตัวบอกว่าทำแบบนี้ ใช้แบบนี้ แล้วจะออกผลแบบนี้ และคาดว่าหลายองค์กรคงเลือกที่จะไม่เสี่ยงให้เวลา และงบประมาณไปให้ถึงเป้าหมายทั้งที่ไม่มีแผนที่บอกทาง จนอาจจะตัดสินเลือกทางเดินเก่าๆ ที่เคยเดินมาตลอดเส้นทางธุรกิจ

ด้วยวิกฤตที่เกิดขึ้นทำให้ SEAC (ซีแอค) องค์กรพัฒนาศักยภาพผู้นำ และบุคลากรในองค์กร เพื่อส่งเสริมการเรียนรู้ที่นำไปใช้ได้จริง จึงตั้งใจออกแบบหลักสูตร SEAC HR Club หรือ หลักสูตรเพื่อผู้นำ ผู้บริหารองค์กรระดับสูง เจ้าของกิจการ ใช้ปฏิรูปแผนพัฒนาบุคลากรให้เท่าทันยุค AI ซึ่งเป็นกระบวนการเรียนรู้ที่ได้รับการออกแบบเพื่อกู้วิกฤตการพัฒนาคนในองค์กร ควบคู่กับการใช้ SEAC’s SMART Learning นวัตกรรมการเรียนรู้เพื่อการนำไปใช้ได้จริง เข้ามาช่วยสร้างประสบการณ์การเรียนรู้ที่แตกต่าง เน้นการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ร่วมกันอย่างต่อเนื่องในเครือข่ายผู้บริหารและผู้นำระดับสูง

ทำไมหลักสูตร SEAC HR Club นี้ ถึงคุ้มค่ากับราคาที่ 300,000 บาท ? แตกต่างจากหลักสูตรอื่นอย่างไร?

  • ผู้นำ ผู้บริหารระดับสูง จะได้รับข้อมูลเชิงลึกสุด Exclusive ที่หาจากที่ไหนไม่ได้ จาก กูรู และ Professors จากมหาวิทยาลัยชั้นนำของโลก ทั้ง Stanford University และ Michigan Ross Business School รวมถึงผู้เชี่ยวชาญในบริษัทเอกชนข้ามชาติที่ประสบความสำเร็จในการสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้เกิดสภาพแวดล้อมที่เหมาะสมในการพัฒนาบุคลากร
  • เปลี่ยนมุมมองการบริหารคนในองค์กร ปรับวิธีการแบบเดิมสู่แบบใหม่ สอดรับสถานการณ์ยุค AI
  • ฝึกฝนนำสิ่งที่ได้มาร่วมทำ Roadmap เพื่อเป็นไอเดียไปปรับใช้ในการวางแผนกลยุทธ์บริหารองค์กรของตนเอง
  • สัมผัสประสบการณ์สุดพิเศษภายใต้ธีมของแต่ละกิจกรรม แลกเปลี่ยนความคิดเห็นกับผู้เข้าร่วมคลับ จากกลุ่มผู้บริหารที่มาจากหลากหลายอุตสาหกรรม​ รวมถึง Networking Dinner Experiences 
  • ได้ผลลัพธ์ที่นำไปปรับใช้ได้จริง ผ่านกระบวนการช่วยย่อยประเด็นสำคัญให้เข้าใจง่ายขึ้น แล้วชวนกันทำกิจกรรมฝึกฝน เพื่อนำกลับไปปรับใช้จริงในองค์กร​ โดย คุณอริญญา เถลิงศรี กรรมการผู้จัดการและผู้ก่อตั้ง SEAC (ซีแอค) รับหน้าที่เป็น Lead Facilitator ด้วยประสบการณ์กว่า 30 ปีในการเป็นผู้บุกเบิกแก้ไขปัญหาลดช่องว่างทักษะของแรงงานในประเทศไทย และเป็นโค้ชผู้บริหารระดับสูงในการพัฒนาภาวะผู้นำรับมือโลกยุคใหม่ รวมไปถึงเป็นที่ปรึกษาผู้บริหารและเจ้าของธุรกิจในองค์กรชั้นนำ 
  • หลักสูตรเข้มข้น อัดแน่นด้วยเนื้อหาทั้งหมด 8 เรื่องหลักของงาน HR ที่เปลี่ยนแปลงไปอย่างสิ้นเชิง และเป็นเรื่องเร่งด่วนที่ต้องปรับ และพัฒนา ได้แก่
    • Reframing the People Leader Role
    • Reframing HR as Drivers of Change and Organization Transformation
    • Reframing HR in the AI Age
    • Reframing People Management and HR Operations for Workforce NEXT
    • Reframing HR’s Role in the Gig Workforce Age
    • Reframing Total Employee Experience
    • Reframing Getting, Developing, and Keeping Talent
    • Reframing People and Workforce Capability Development

เริ่มเรียน 7 พฤศจิกายน 2566 – 23 เมษายน 2567
เวลา 14:00 – 19:00 น. ณ SEAC อาคาร FYI Center

พร้อมหรือยัง? ที่จะฉีกกรอบผู้นำการบริหารคนแบบเดิม ให้ทันโลกธุรกิจที่เปลี่ยนแปลงไปอย่างรวดเร็ว

SEAC HR Club: จุดเริ่มต้นให้ผู้นำ ผู้บริหารระดับสูง และ Top HR ได้รับความรู้ ทักษะ กลยุทธ์ที่จำเป็นในการก้าวสู่ยุคใหม่ของการเป็นผู้บริหารที่ใช่ และการดึงเอาศักยภาพของพนักงานมาใช้อย่างมีประสิทธิภาพ​

อ่านรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับหลักสูตร “SEAC HR Club” ที่จะจัดขึ้นรุ่นแรก ได้ที่ https://bit.ly/46E19DK  (หรือโทร 065-502-3353 คุณวุฒิ)

จุดไฟให้ผู้นำองค์กร เริ่มปฏิรูปพัฒนา ‘คน’ แนะนำ SEAC HR CLUB หลักสูตรผู้บริหารระดับสูง สู่การพัฒนาคนให้เก่ง เติบโต เท่าทันยุค AI

ผู้เขียน

HREX.asia

HREX.asia

Connect People to the Best HR Solution เพื่อสนับสนุนการเติบโตขององค์กรผ่านผู้คน

บทความที่เกี่ยวข้อง