//php if ( function_exists( 'the_msls' ) ) the_msls(); ?>
HRNOTE สนับสนุนการเติบโตขององค์กรโดย HR.
ค้นหา
การสรรหาบุคลากร
การพัฒนาองค์กร
การบริหารงานบุคคล
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
MENU
Success Story (11)
การสรรหาบุคลากร (29)
การคัดเลือก (4)
การรับสมัคร (7)
การสัมภาษณ์ (5)
องค์รวม (11)
การพัฒนาองค์กร (77)
การจัดการ (33)
การพัฒนาบุคลากร (16)
ระบบบริหารงานบุคคล (9)
องค์รวม (18)
การบริหารงานบุคคล (46)
ระบบเข้า-ออกงาน (8)
สวัสดิการ (14)
องค์รวม (26)
HRTECH (23)
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์ (60)
Q&A (17)
News (6)
การสรรหาบุคลากร
การพัฒนาองค์กร
การบริหารงานบุคคล
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
MENU
hrnote.asia
>
HR NOTE Thailand
ณภัทร สงวนแก้ว
ณภัทร สงวนแก้ว
2021.01.13
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
HR Trend 2021: การสานต่อและเริ่มต้นสิ่งใหม่ในงาน HR
# Conicle
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
2021.01.05
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
10 ทักษะเพื่ออนาคตท่ามกลางสถานการณ์ Double Disruption
# Conicle
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.12.28
การพัฒนาองค์กร
การพัฒนาบุคลากร
Resilience : สร้างความฮึ้บให้ทีมงานคุณเมื่อยามตกหลุมแห่งความล้มเหลว
# partner content
# resilience
# ณภัทร สงวนแก้ว
# วัฒนศักดิ์ วิบูลย์ชัยกุล
2020.12.16
การพัฒนาองค์กร
การพัฒนาบุคลากร
อัพเดท 3 กรอบความคิดใหม่จาก 3 ขุนพลจากโลก HRD ที่จะปลดล๊อคการเรียนรู้ของพนักงานในองค์กรของคุณไปอย่างสิ้นเชิง
# Conicle
# partner content
# RE:D Day
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.12.16
HR Insight
จากบริษัททำโพลเก่าแก่กว่า 80 ปี ก้าวสู่ที่ปรึกษาผู้เชื่อว่า “คน” คือคำตอบของธุรกิจ
# Gallup
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.12.14
การพัฒนาองค์กร
ระบบบริหารงานบุคคล
4 โฟกัสที่องค์กรไม่ทำไม่ได้ ฉบับรับมือ 2021 เมื่อ New normal กลายเป็นแค่อดีต
# Pragma and Will Group
# scoutout
# ณภัทร สงวนแก้ว
# วันเฉลิม สิริพันธุ์
2020.09.15
Q&A
Online Certificate น่าเชื่อถือแค่ไหน? – เด็กยุคใหม่ใส่มาเต็ม Resume แล้ว HR อย่างเราควรทำอย่างไรกับมันดี ?
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# โชติช่วง กังวานกิจมงคล
2020.08.31
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
3 ขั้นตอน Layoff ด้วยจิตเมตตา – จะเตรียมตัวอย่างไรหากต้องจากกันด้วยดี
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# วัฒนศักดิ์ วิบูลย์ชัยกุล
2020.08.28
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
Ho(報) ren (連)So(相) – ปรัชญาของคนญี่ปุ่นที่ช่วยพัฒนาการสื่อสารระหว่างหัวหน้าและลูกน้องให้ราบรื่น
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# เอื้อมพร วรรณยิ่ง
2020.08.27
News
โอกาสการเรียนรู้มาถึงแล้ว กระทรวงพาณิชย์ ร่วมกับ Google จัดทำโครงการสะพานดิจิทัล (Saphan Digital) ด้าน ScoutOut ร่วมสมทบ แบ่งปันความรู้ พัฒนาทักษะดิจิทัลและธุรกิจออนไลน์
# news
# Saphan Digital
# scoutout
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.08.27
การพัฒนาองค์กร
การจัดการ
ขับเคลื่อนคนขับก่อนขับไป Digital: พร้อมเทคนิค 4 ข้อในการเปลี่ยนพฤติกรรมมนุษย์ไปสู่วัฒนธรรมในฝัน
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# วัฒนศักดิ์ วิบูลย์ชัยกุล
2020.08.26
Q&A
Think Like A HR Business Partner: สำหรับ HR ที่อยากทำงานเชิงกลยุทธ์ได้
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# ปิยะ วิทยาวโรจน์กิจ
2020.08.26
การพัฒนาองค์กร
องค์รวม
Employee Experience 101: EX คืออะไร ทำไมมันถึงสำคัญสำหรับ HR อย่างคุณ [ตอนที่ 1/2]
# partner content
# ชัญญชิตา ศรีชัย
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.08.26
Q&A
เราในฐานะ HR จะทำอะไรได้บ้างถ้าอยากจะสร้างผลกระทบได้มากกว่านี้ มีบทบาทได้มากกว่านี้ อยากจะเติบโตไปมากกว่านี้
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# เจนภพ ชาญธนภณ วัฒนธเนศ
2020.08.26
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
ทุกอย่างที่คุณต้องรู้ในการสมัครสอบใบรับรองคุณวุฒิวิชาชีพทรัพยากรบุคคล [ฮาวทูเตรียม HR Certification]
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# ปถิตา ชูพันธ์ดิลก
2020.08.25
News
จ๊อบไทย เผยความต้องการแรงงานครึ่งปีแรก โควิด-19 ทำธุรกิจลดการจ้างงานสูงสุด 75% สายงานแพทย์/สาธารณสุข เนื้อหอมสุดในช่วงโควิด-19 [HR NOTE News]
# jobthai
# news
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.08.25
News
ScoutOut ได้ “อริยะ พนมยงค์” ร่วมทัพ พร้อมดันโปรเจคใหม่ พัฒนาทักษะดิจิทัลให้คนไทย [HR NOTE News]
# news
# scoutout
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.08.18
Q&A
แค่ดู 2 อย่างนี้ให้เป็นก็ได้คนเก่งและดีเข้าไปทำงานด้วยได้ไม่ยาก
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# โชติช่วง กังวานกิจมงคล
2020.08.17
Q&A
การรับรองคุณวุฒิวิชาชีพทรัพยากรบุคคล (HR Certification) เรื่องที่ HR อย่างคุณไม่รู้จักไม่ได้ถ้าคุณอยากก้าวหน้าในสายอาชีพนี้
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# ปถิตา ชูพันธ์ดิลก
2020.08.17
Q&A
HR กับการสร้างการทำงานแบบ Collaborative Working Team เพื่อฝ่าทุกวิกฤตสถานการณ์ [พร้อม Case study]
# partner content
# ชัญญชิตา ศรีชัย
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.08.14
Q&A
A Complete Guide to Self-Performance Evaluation – เทรนด์การปล่อยให้พนักงานประเมินตัวเองกำลังมา !!!
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# เจนภพ ชาญธนภณ วัฒนธเนศ
2020.08.14
Q&A
การทำ Work from Home จะทำอย่างไรให้รู้ว่าบริษัทได้งาน [Timesheet management]
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# ปิยะ วิทยาวโรจน์กิจ
2020.07.22
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
เปิดรับสมัคร HR NOTE Media Partner
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.07.22
HRTECH
คู่มือเบื้องต้นสำหรับการคัดเลือกซอฟต์แวร์ในงาน [HR Mini Software Evaluation Guide] – By ASAP Project
# ASAP Project
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.07.22
Q&A
ปัญหาของทีมเขา แต่เราในฐานะ HR จะเอาใจออกห่างไม่ได้ [How HR can influence employee teamwork]
# partner content
# ชัญญชิตา ศรีชัย
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.07.22
Q&A
หาคนเว็บไหนดี ? [Recruiting 101: เบสิกพื้นฐานในการลงประกาศหาคนทำงาน]
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# พลวัต ลาภวณิชย์
2020.07.21
Q&A
อัพเดทเทรนด์ใหม่ล่าสุดในการจ้างงานและลักษณะแรงงานหลัง COVID-19
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# ปถิตา ชูพันธ์ดิลก
2020.07.21
Q&A
อย่าช่วยแค่หาคน แต่ช่วยเลือกคน: เทคนิคจาก HR Business Partner ของบริษัท FMCG ระดับโลก
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# โชติช่วง กังวานกิจมงคล
2020.07.21
Q&A
Job Description = หน้าตาของบริษัท ? [ควรจะใส่อะไรบ้าง เราจะรู้ได้ไงว่าควรเขียนแบบไหน]
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# โชติช่วง กังวานกิจมงคล
2020.07.20
Q&A
จะ Reskill-Upskill พนักงานอย่างไรในยุค New Normal ?
# partner content
# ณภัทร สงวนแก้ว
# ปถิตา ชูพันธ์ดิลก
2020.07.20
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
Stepping Up Your HR Career: HR ยุคใหม่ที่อยากโตไวต้องอ่าน [CareerVisa]
# CareerVisa
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.07.16
News
จ๊อบไทย” เผยกลยุทธ์การบริหารบุคลากรของ 4 องค์กรชั้นนำ ไทยเบฟ – ธนาคารกสิกรไทย – ทรู – SCG พร้อมสำรวจคุณสมบัติที่มองหาจากคนทำงานรุ่นใหม่
# news
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.07.13
Q&A
เราจำเป็นต้องทำ Career succession planning ให้กับ First jobber หรือไม่ ? [CareerVisa]
# CareerVisa
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.07.01
การสรรหาบุคลากร
องค์รวม
5 ขั้นตอนในการคัดเลือกพนักงานใหม่ ที่ทำให้การสัมภาษณ์ครั้งต่อไปง่ายอย่างไม่เคยเป็นมาก่อน
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.06.17
Q&A
Q&A By HR NOTE: หากยังไม่เข้าใจในสิ่งเหล่านี้ คุณอาจยังไม่พร้อมเป็นหัวหน้า HR
# partner content
# Q&A
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.06.17
Q&A
Q&A By HR NOTE: Kincentric Framework For Agile Organization: จะ Transform องค์กรใหญ่ ที่อยู่มานาน มี Culture แบบ Hierarchy หนักๆ เชื่องช้า ให้ Agile ได้อย่างไร
# Kincentric
# partner content
# Q&A
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.06.16
Success Story
Clazy cafe สภากาแฟสำหรับคนรักการเรียนรู้ ที่เต็มไปด้วยพลังงานของคนที่พร้อมเปลี่ยนโลก
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.06.08
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
รวมคำถามเด่น Q&A by HR NOTE ประจำเดือน พฤษภาคม
# Q&A
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.06.08
การสรรหาบุคลากร
การรับสมัคร
3 เหตุผลที่คุณควรจ้างคนที่ไม่จบตรงสายเข้าทำงาน
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.06.05
การพัฒนาองค์กร
เหตุผลที่องค์กรอย่าง Netflix ไม่ต้องกลัว Work From Home
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.06.05
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
เงินเดือนเรือนแสนกับถูกหุ่นยนต์แย่งงาน อยู่ห่างกันนิดเดียว !
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.05.11
การพัฒนาองค์กร
องค์รวม
Content is not a king, but context is: เรียนรู้อย่าง Agile เพื่อแหวกว่ายผุดพรายเหนือวิกฤติ
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.05.11
HRTECH
โต้คลื่นอย่างเฉิดฉาย ไม่ยอมจมหายไปในคลื่นเทคโนโลยีที่ถาโถมไปกับชุมชนคนสายพันธุ์ดิจิตอลที่เจ๋งที่สุดในไทย
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.04.09
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
Covid19: โพลสำรวจ 12 ประเทศ จากคนหลักหมื่นเผยคนหวั่นตกงานมากกว่าปัญหาด้านสุขภาพ
# covid19
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.04.09
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
ถึงเวลาที่ HR จะใช้สิ่งที่เก่งที่สุดมาโดยตลอดของตัวเองเพื่อช่วยบริษัทให้ก้าวต่อไปได้
# covid19
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.04.09
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
พักก่อน !!! ถ้าไม่อยากเป็นโรค Work From Home Burnout
# covid19
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.03.25
การบริหารงานบุคคล
สวัสดิการ
เหตุผล 14 ข้อที่ควรให้สิทธิพนักงาน Work From Home ได้
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.03.25
การบริหารงานบุคคล
องค์รวม
ฮาวทูบริหารทีมทางไกลสำหรับหัวหน้าที่ต้องทำ Work From Home เป็นครั้งแรก
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.03.25
การบริหารงานบุคคล
องค์รวม
อย่าทำ 6 ข้อนี้ถ้าไม่อยากให้ Work From Home พังไม่เป็นท่า
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.03.09
การพัฒนาองค์กร
การพัฒนาบุคลากร
ก่อนจะเปลี่ยนเขา เราต้องเปลี่ยนตัวเองก่อน: เมื่อคนแรกที่ต้องคิดเรื่องการ Reskill คือตัว HR เอง
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.02.27
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
Linkedin Global Talent Trends 2020: HR พร้อมรับมือ 4 เทรนด์ตลาดแรงงานทั่วโลก
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.02.19
HRTECH
Startup ที่เชื่อในพลังของดาต้าผู้อยู่เบื้องหลังระบบสมัครงานของบริษัทไทยกว่า 2 หมื่นแห่ง
# scoutout
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.02.14
การสรรหาบุคลากร
องค์รวม
ยกระดับคุณภาพการสรรหาคน ด้วยกฎการจ้างงาน 3 ข้อของ Google
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.02.13
การสรรหาบุคลากร
การคัดเลือก
Culture and Hiring: อะไรคือสิ่งสำคัญที่เรามองหาจากตัวผู้สมัครงานกันแน่ ???
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.01.24
การสรรหาบุคลากร
การสัมภาษณ์
สัมภาษณ์กี่ครั้งก่อนจ้างงานจากงานวิจัยทีม People Analytics ของบริษัท Google
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.01.23
ข้อมูลที่เป็นประโยชน์
สไตล์การทำงาน 5 แบบจากผู้บริหารเฮดจ์ฟันด์ใหญ่สุดในโลกที่ช่วยให้คุณจ้างคนได้ดีขึ้น
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.01.22
การพัฒนาองค์กร
การพัฒนาบุคลากร
เรียนฟรีทักษะที่องค์กรต้องการมากที่สุดในปี 2020 จาก Linkedin
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.01.21
การสรรหาบุคลากร
การคัดเลือก
4 เทคนิคที่ HR มักมองข้ามในตัวผู้สมัครงาน แต่ Elon musk กลับใช้อยู่ตลอดในการจ้างคนที่บริษัท Tesla
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.01.21
HRTECH
อนาคต 4 แบบที่เป็นไปได้ ของวงการ HR ในปี 2030
# ณภัทร สงวนแก้ว
2020.01.20
HRTECH
9 อาชีพ ‘ผุดใหม่’ มาแรงประจำปี 2020 [อ้างอิงจาก Emerging jobs reports โดย Linkedin]
# Linkedin
# ณภัทร สงวนแก้ว
//php // the_field( 'before_all_body_tag', 'options' ); // if( is_single() ) { // echo get_field( 'before_post_body_tag', 'options' ); // } ?>